1、首选自己喜欢的职业,不一定要去打工,可以适当的时候创业。
2、千万不要指望可以成为千万富翁,百万可以考虑。再说了,钱不是生活的唯一目标,还有将康。
3、适度的学习与创新。
一名HR来谈谈个人的看法。
首先我们可以来梳理一下35岁左右的职场人所具有的几个通用共性:
1、精通于某一至两个行业。对行业的业态属性、运作规则、发展趋势有着深刻的理解与个人的判断;
2、有着一定的个***脉。在某一至两个行业领域,有着企业、***、事业单位以及上下游产业链一定个***脉积累。
3、有着专业领域或者管理方面一定的经验积累。能够以个人专业技能指导他人或者能够管理一个若干人组成的业务团队。
所以,一般来讲,当具备了以上几个特征后,个人不建议再换行业去接触一个新的领域。
个人建议在个人熟知的行业领域沈根细作下去,如果对现有的企业不满意,可以选择行业内其他一些发展潜力较好的企业。同时做好个人下一步的职业发展规划,可如下图所示,一方面加强个人对产品业务的理解,另一方面加强个人在团队管理方面的经验。
当然,如果针对行业来说,目前来看有几个行业在将来会相对比较火:
1、医疗大健康领域。随着国民生活水平的提高,收入的增长,人们在医疗大健康领域更愿意做更多的投资。而这个领域数据技术领先型领域,因此掌握了核心技术的大健康细分领域的公司,可以成为你入行的方向。
35岁如果还选择行业的话,其实已经是为时过晚。
一般来说,普通人已经在20-25岁这段时间是就业的试错期,25岁之后应该已经有了完善的职业规划,并选择适合自己的行业就业加深耕耘,30岁之后已经成为行业里面的领导层或者取得较大成就。
35岁如果还在职业的迷茫期,建议从自身的专业技能考虑,从而选择对自己而言最具有优势的行业就业。如果自身条件一般,没有比较突出的技能,也可以选择一些入职门槛比较低行业,比如医药,教育这些热门领域的销售。
另外,最重要的一点,无论处于什么年龄,持续不断的学习都是最必要的一件事。好比即使做销售,如何和人沟通融洽,提高订单的成交率,这些都大有学问。学习能让你在同龄人之中更为突出,也更能适应这个社会的步伐,不被轻易淘汰。
如果35岁之前,你没有参加过任何工作,而35岁之后又必须工作的话,这样会有很大的压力。因为从来没有工作过,不知道自己适合什么样的工作。普通工作不想做,好工作没人要,那就自己想想,就算一个普通工作,自己是否能做好。不要羡慕别人,自己能做什么,就去选择什么样的工作。看自己的能力,不求最好,只求更好,尽力就好。不要被周围的人所左右,一切要靠自己。毕竟周围的人帮不了你。加油吧!80后的朋友们。
35岁,是一个比较特殊的年龄。
一般人而言,在这个年龄,经验和技能已经变得非常成熟,也拥有了相当的行业经验。
如果35岁,再考虑选择什么行业,一定是当下的职业遇到了瓶颈。
不是说年龄偏大后,就没有了选择的权利,没有了重新开始的权利,只是对绝大多数人而言,选择应该再早一些。
当然有很多大器晚成的例子,比如:
——任正非,43岁失去了稳定的国企高管工作,才开始创立华为公司;
——若泽·萨拉马戈,是葡萄牙作家,也是葡萄牙唯一一个获得过诺贝尔文学奖的作家,他的文学成步,可以说是很晚直到60岁了才开始写作,此前他一直生活在社会的最底层;
——齐白石,12岁学木匠,15岁学雕工,直到56岁才大胆突破画风,名声大振;
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